“如何发挥引领示范作用”“如何推动基层党建工作提质增效”“如何有效破解支部党建与业务工作‘两张皮’”，这是“湖南省高校党建工作“样板支部”——leyu·乐鱼（中国）体育官方网站护理学院党总支第二支部一直在探索和努力的问题。支部由护理学院基础护理教研室、婴幼儿托育服务与管理教研室的专任教师和实训老师、辅导员等构成，现有人数29人，其中副高以上职称14人，研究生学历17人，青年教师（35岁以下）7人，整体呈现学历高、职称高、层次高等特点。支部依托专业特色，探索出一套符合自身实际的党建工作与业务工作互融共促新机制。

支部作为湖南省党建工作样板支部，以“湖南省高校基层党组织建设标杆院系”“湖南省‘三全育人’综合改革试点院系”“楚怡高水平专业群”“楚怡教学创新团队”建设为抓手，立足专业建设、师资建设、教研教改、思想道德建设等重点工作，围绕党建和业务融合的目标，依托“云端微党课”“‘医’心向党”“广德健康服务志愿队”“碧血医心公益团”“教师党员大讲堂”“爱心银行”六大品牌活动，联动聚力辅导员名师工作室、省级特色成长辅导室和市级名班主任工作室，打造了“党建+课程育人”“党建+科研育人”“党建+实践育人”“党建+文化育人”“党建+网络育人”“党建+心理育人”“党建+管理育人”“党建+服务育人”“党建+资助育人”“党建+组织育人”“党建+就业育人”十一大党建育人体系，实现了把支部建在竞赛项目上、科研团队上、宣讲团队上，党建工作与教学科研工作双促进、双提高。

支部建立健全了组织机构和工作机制，形成了一套科学规范的党建工作体系，建立了战斗力强、年轻充满朝气的教工党支部，建设了一个政治业务精、有作为敢担当、团结合作的支部委员会，支部委员分工合作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和教师党员的先锋模范作用，不断推动支部各项工作取得新进展。运用“云端微党课”“‘医’心向党”“广德健康服务志愿队”“碧血医心公益团”“教师党员大讲堂”“爱心银行”开展组织生活和政治理论学习，营造线上线下立体化党建文化。

支部班子成员落实谈心谈话机制，积极关注青年教师思想动态，帮助其建立职业规划，推动青年教师加入科研团队，帮扶青年教师快速成长。在传帮带的示范引领作用下，支部形成了良好的科研教学氛围。近三年，党支部教师主持立项省级课题 22 项，市厅级课题 26 项，指导学生校级科研课题 14 项，专利开发 4 项，以第一作者发表科研论文265 余篇（其中核心期刊 22 篇，获评各级优秀论文奖 12 项）。指导学生参加护理技能竞赛、挑战杯、黄炎培、“互联网＋”大学生创新创业大赛等各类竞赛中荣获国赛一等奖 1 项、二等奖 1 项、三等奖 4 项、个人优秀奖 1 项；省赛一等奖 9项、二等奖 11 项、三等奖 13 项。

支部始终坚持学有所用，学以致用。在做好教学科研工作之外，成立打造“党员活动+科普教育”模式，党建带科普，科普促党建，切实开展 “我为群众办实事”实践活动。支部成立了“广德健康服务”宣讲团和“机构养老人群生活质量提升”科研团队，利用节假日深入社区、医院、养老院等地开展健康宣讲活动。支部以“世界安宁缓和医疗日”为契机，带领学生志愿者在海福祥护理养老院开展活动。“我很喜欢医卫的志愿者，每次你们来，都告诉我好多健康保养知识”养老院的邓爷爷提起志愿者赞不绝口。

支部党员教师积极响应号召，对口帮扶湘潭天英、银海职业技能培训学校，以教育帮扶为核心，以扶志扶智为主线，瞄准学校优势和帮扶学校需求的结合点，精准施策，实现了专业、师资、大赛等全链条、组团式教育帮扶，取得了显著成效。2023年3月，支部党员教师指导湘潭天英、银海职业技能培训学校6名员工参加湖南省第二届育婴员、保育师职业技能竞赛的集训，全方位提供技能指导、理论辅导，受到评委专家的好评。最终，6名选手获得1金4银1铜，取得参赛选手全获奖的佳绩，受到湘潭市妇联、教育部门、人社部门和卫生健康部门高度评价。支部还组织党员教师与安宁疗护试点单位湘潭市第六人民医院合作，从教学、科研、社会服务等方面展开行动，开发了《安宁疗护》教材一部，建设了校级在线精品课程，并深入社区，安宁疗护病房开展志愿服务工作，加强了校企产学研用建设。

行稳致远，支部各项工作都交出了亮眼的成绩单。下一步，支部还将全面发挥样板党支部的带动辐射作用，促进党建工作和业务工作深度融合，为打造优秀教师党员队伍和科研团队，建设更高水平的全国样板支部而不断努力。（文：宣传部）